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社会保険労務士法人スリーエス スタッフブログ

2021年 2月 26日

就職面接では会社は何を質問してもいいの?② 厚生労働省のサイトで調べてみました。

前回の続きで就職面接での原則について紹介します。
 
 
採用選考には「公正採用」「就職差別禁止」の原則が
あります。
 
『公正採用とは?』
企業が応募者に広く門戸を開いた上で、本人の適性と
能力のみを基準とした採用選考を行うこと。
 
 
『就職差別とは?』
例えば、出身地、家族、思想・信条にかかわることで
採否が決定される等、不合理な理由で就職の機会が
制限されること。
 
 
 
就職面接にこんな原則があったなんて・・・。
 
次回は更に詳しく紹介していきます。(T)
 
 
 
 
 
参考サイト
 
厚生労働省公式 今日から使える労働法アニメ
DATE: 2021. 2. 26.

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